Gusto vs Workable: cât costă de fapt fiecare
Mărimea echipei
Plată
| 10 persoane | Gusto | Workable |
|---|---|---|
| Planul plătit de bază | Nu există plan cu acest tip de plată | Nu există plan cu acest tip de plată |
| Prețul oficial | ||
| Cost lunar | ||
| Cost anual | ||
| Pe utilizator, pe an | ||
| Contract | Fără date | Fără date |
| Număr minim de utilizatori | Niciunul | Niciunul |
| Plan gratuit | Nespecificat | Nespecificat |
| Perioadă de probă gratuită | Nespecificat | Nespecificat |
Calcul SpecEntry pe baza prețurilor oficiale. Fără TVA și fără opțiuni suplimentare.
Gusto vs Workable: funcții
Funcțiile principale așa cum le prezintă fiecare furnizor. Dacă o funcție lipsește din listă, nu înseamnă că produsul nu o are.
Gusto
- Sincronizare automată a orelorSincronizează automat orele echipei în sistemul de salarizare.
- Declararea automată a taxelorCalculează taxele și le declară la autorități la fiecare ciclu de salarizare.
- Beneficii încorporateReunește asigurarea de sănătate, 401(k), asigurarea de accidente de muncă, pontajul și concediile.
- Instant PayInstant Pay ajunge în conturile angajaților în câteva minute.
- Asigurare online de accidente de muncăConfigurează și semnează online o poliță de asigurare de accidente de muncă și plătește pe măsură ce lucrezi.
- Aplicație mobilăRulează salarizarea, verifică starea ei și adaugă sau vezi membri ai echipei de pe mobil.
- Integrări cu instrumenteSe sincronizează automat cu celelalte instrumente ale tale.
Sursă:gusto.com/product/payroll ·
Workable
- Postare pe mai multe platforme de joburiPostați un job pe mai multe platforme dintr-o singură trimitere.
- Selecție anonimizatăAscundeți datele de identificare ale candidaților în timpul revizuirii inițiale a CV-urilor.
- Workable AgentRulează în secvență sourcing, abordare, selecție și implicarea candidaților.
- Rezumate de candidați cu AIRezumate de candidați generate de AI, cu scoruri de potrivire și liste de verificare a cerințelor.
- Autoservire pentru angajațiAngajații își actualizează datele personale, cu fluxuri de aprobare și istoric al modificărilor.
- Organigramă automatăO organigramă care se actualizează automat la schimbările de personal.
- Creator de rapoarte personalizateConstruiți rapoarte din orice câmp sau metrică de recrutare sau HR.
- Autentificare unicăAutentificare securizată a echipei cu SSO.
Sursă:workable.com/features ·
Întrebări despre prețuri: Gusto și Workable
Cât costă Gusto și Workable?
Gusto are planuri plătite de la 49 USD pe lună (planul Simple), iar Workable de la 299 USD pe lună, cu plată anuală (planul Standard). Sunt prețuri din SUA.
Care iese mai ieftin pentru 5 utilizatori: Gusto sau Workable?
Pentru 5 utilizatori iese mai ieftin Gusto: 588 USD pe an cu planul Simple, față de 3.588 USD pe an pentru Workable cu planul Standard. Diferența e de 3.000 USD pe an, fără TVA.
Care iese mai ieftin pentru 10 utilizatori: Gusto sau Workable?
Pentru 10 utilizatori iese mai ieftin Gusto: 588 USD pe an cu planul Simple, față de 3.588 USD pe an pentru Workable cu planul Standard. Diferența e de 3.000 USD pe an, fără TVA.
Care iese mai ieftin pentru 25 de utilizatori: Gusto sau Workable?
Pentru 25 de utilizatori iese mai ieftin Gusto: 588 USD pe an cu planul Simple, față de 3.588 USD pe an pentru Workable cu planul Standard. Diferența e de 3.000 USD pe an, fără TVA.