15Five vs Workable: ile naprawdę kosztuje każdy z nich
Wielkość zespołu
Płatność
| 10 os. | 15Five | Workable |
|---|---|---|
| Podstawowy płatny plan | Brak planu z taką płatnością | Brak planu z taką płatnością |
| Cena producenta | ||
| Koszt miesięczny | ||
| Koszt roczny | ||
| Na użytkownika rocznie | ||
| Okres umowy | Nie podano | Nie podano |
| Min. liczba użytkowników | Brak | Brak |
| Darmowy plan | Nie podano | Nie podano |
| Darmowy okres próbny | Nie podano | Nie podano |
Wyliczenie SpecEntry na podstawie oficjalnych cen. Bez podatków i dodatkowych opcji.
15Five vs Workable: funkcje
Najważniejsze funkcje w takiej postaci, w jakiej podaje je każdy dostawca. Brak funkcji na liście nie oznacza, że produkt jej nie ma.
15Five
- Oceny pracownicze wspierane przez AIWykorzystuje AI, aby pisanie ocen pracowniczych było szybsze i mniej stronnicze.
- Ankiety zaangażowaniaAnalityka predykcyjna wskazuje kluczowe czynniki zaangażowania pracowników.
- Zarządzanie wynagrodzeniamiUwzględnia wnioski z ocen pracowniczych w decyzjach płacowych.
- Wsparcie menedżerówPodnosi kompetencje menedżerów na każdym szczeblu dzięki wsparciu opartemu na danych i AI.
- Outcomes DashboardPokazuje trendy i wizualizacje danych.
- Agenci AIZautomatyzowane przepływy pracy sprawiają, że zarządzanie wynikami jest szybsze i mniej ręczne.
- Macierz talentów 9-boxGrowth Studio pozwala liderom wizualizować talenty na konfigurowalnej macierzy 9-box.
Źródło:15five.com 15five.com/products/hr-outcomes-dashboard ·
Workable
- Publikacja na wielu portalachOpublikuj ofertę na wielu portalach z ogłoszeniami jednym zgłoszeniem.
- Anonimowa selekcjaUkrywaj dane identyfikujące kandydata podczas wstępnej oceny CV.
- Workable AgentProwadzi po kolei wyszukiwanie, kontakt, selekcję i zaangażowanie kandydatów.
- Podsumowania kandydatów z AIPodsumowania kandydatów generowane przez AI z wynikami dopasowania i listami wymagań.
- Samoobsługa pracownikówPracownicy aktualizują dane osobowe z przepływami zatwierdzania i historią zmian.
- Zautomatyzowany schemat organizacyjnySchemat organizacyjny aktualizujący się automatycznie wraz ze zmianami kadrowymi.
- Własny kreator raportówTwórz raporty z dowolnego pola lub wskaźnika rekrutacji i HR.
- Logowanie jednokrotneBezpieczne logowanie zespołu przez SSO.
Źródło:workable.com/features ·
Pytania o ceny: 15Five i Workable
Ile kosztują 15Five i Workable?
Płatne plany 15Five zaczynają się od 4 USD za użytkownika / mies., przy płatności rocznej (Engage). Płatne plany Workable zaczynają się od 299 USD miesięcznie, przy płatności rocznej (Standard). To ceny w USA.
15Five czy Workable: co wychodzi taniej dla 5 użytkowników?
Dla 5 użytkowników taniej wychodzi 15Five: 240 USD rocznie w planie Engage. Workable w planie Standard kosztuje 3588 USD rocznie. Różnica: 3348 USD rocznie, netto.
15Five czy Workable: co wychodzi taniej dla 10 użytkowników?
Dla 10 użytkowników taniej wychodzi 15Five: 480 USD rocznie w planie Engage. Workable w planie Standard kosztuje 3588 USD rocznie. Różnica: 3108 USD rocznie, netto.
15Five czy Workable: co wychodzi taniej dla 25 użytkowników?
Dla 25 użytkowników taniej wychodzi 15Five: 1200 USD rocznie w planie Engage. Workable w planie Standard kosztuje 3588 USD rocznie. Różnica: 2388 USD rocznie, netto.