DeelとiSpring LMSの比較:実際にかかる費用

チームの人数

支払い方法

10人DeeliSpring LMS
基本の有料プランこの支払い方法のプランはありませんこの支払い方法のプランはありません
公式価格
月額
年額
1ユーザーあたり年額
契約条件記載なし記載なし
最低ユーザー数なしなし
無料プラン記載なし記載なし
無料トライアル記載なし記載なし

SpecEntryが公式価格をもとに計算しています。税金とオプション料金は含みません。

Deel vs iSpring LMS:機能比較

各社が公式に挙げている主な機能です。一覧にない機能が製品にないとは限りません。

Deel

  • グローバル給与計算米国の給与計算を含め、国内外の給与計算を実行できます。
  • 人事システムすべての働き手のための1つの人事システムです。
  • ITデバイスとサポート世界中のどこにいる働き手にも、デバイスとサポートを提供できます。
  • 福利厚生の管理プランの設定、加入手続き、控除の同期を行えます。
  • コンプライアンスに沿ったグローバル採用世界のどこでも、法令を遵守しながら数日で採用できます。
  • 海外赴任とビザビザの手続きは、一貫して自社で対応します。
  • 多通貨での支払い暗号資産を含む150以上の通貨で、一元化された給与計算により支払えます。

出典:deel.com ·

iSpring LMS

  • オンボーディング計画個別のオンボーディング計画で、新入社員にプロセスや企業文化を紹介します。
  • 観察チェックリストチェックリストで、学習者が研修内容を実務でどう活かしているかを確認できます。
  • 自動再登録資格の有効期限を監視し、再研修を事前に割り当てます。
  • 従業員のデジタルプロフィール従業員のデジタルプロフィールを作成します。
  • コースライブラリ連携Udemy、Go1、LinkedIn Learningなどのコースライブラリとネイティブに連携します。
  • 業務ソフトウェアとの連携社内のソフトウェアやサービスとすぐに使える連携を提供します。
  • ユーザーのインポートと自動登録ユーザーの素早いインポート、コースへの自動登録、高速なレポートに対応します。

出典:ispring.com/ispring-learn ·

DeelとiSpring LMSの料金に関するよくある質問

  1. DeelとiSpring LMSの料金はいくらですか?

    Deelの有料プランは$49 /ユーザー/月から(Hire contractorsプラン)、iSpring LMSの有料プランは$8,286 annual price, 100 users ($6.91/user/月)から(Business (100 users)プラン)です。いずれも米国価格です。

  2. 5ユーザーの場合、DeelとiSpring LMSはどちらが安いですか?

    5ユーザーならDeelのほうが安く、Hire contractorsプランで年額$2,940です。iSpring LMSはBusiness (100 users)プランで年額$8,286です。差額は年間$5,346(税抜)です。

  3. 10ユーザーの場合、DeelとiSpring LMSはどちらが安いですか?

    10ユーザーならDeelのほうが安く、Hire contractorsプランで年額$5,880です。iSpring LMSはBusiness (100 users)プランで年額$8,286です。差額は年間$2,406(税抜)です。

  4. 25ユーザーの場合、DeelとiSpring LMSはどちらが安いですか?

    25ユーザーならiSpring LMSのほうが安く、Business (100 users)プランで年額$8,286です。DeelはHire contractorsプランで年額$14,700です。差額は年間$6,414(税抜)です。